Para mais informações clique na imagem ou acesse: clic.prefeitura.sp.gov.br/avaliacao-de-desempenho Clique no link para acessar a Área Privada do Portal do Servidor e preencher sua avaliação. Descrição da imagem: #paratodosverem Arte com o fundo branco e detalhes em azul e verde claro.Do lado esquerdo está a imagem de uma mulher sentada na frente de um computador e do lado direito está a seguinte mensagem:Servidor, estão liberados os instrumentais para a Avaliação de Desempenho. Atente-se ao prazo estabelecido pela sua URH.Fique atento! Os instrumentais de Avaliação de Desempenho 2024 estão disponíveis na Área Privada do Portal do Servidor!
Caso o link da imagem não funcione, acesse aqui: https://forms.gle/DVNPGwmVwv7gYrpt8 Descrição da imagem - #paratodosverem Arte em fundo colorido, apresenta convite para confirmação de presença da 13ª edição do Prêmio Melhores Práticas de Estágio. Venha conhecer os estagiários vencedores desta edição! 14 de novembro, das 14h às 18h no Centro Cultural São Paulo - Rua Vergueiro, 1000 - Liberdade. Clique na imagem ou no link acima desta descrição e confirme a sua presença
A comemoração do Dia do Servidor acontece no dia 10 de novembro, das 10h às 18h. Esse ano será no Modelódromo do Ibirapuera, do lado do parque localizado na Rua Curitiba, 290, Paraíso. Será um domingo inteiro com atrações e atividades preparadas especialmente para os servidores e servidoras. Reserve a data e fique atento para a divulgação da programação e para o link de inscrição. As informações irão chegar no seu e-mail institucional e serão devidamente replicadas aqui na CLIC. Prepare-se! A ideia é ir com a família e aproveitar ao máximo o dia. Será permitida a entrada de pets desde que sejam mantidos com coleiras e sob supervisão dos tutores. Não será permitido a entrada com bebidas alcoólicas, objetos pontiagudos, vidros e objetos de defesa pessoal.
Os servidores e servidoras da Prefeitura contam com uma opção de investimento segura para planejar seu futuro. É o SP Previdência, o plano de previdência complementar criado para atender aos servidores efetivos da Prefeitura de São Paulo. Instituído pela Lei 17.020/2018, é administrado pela Prevcom (Fundação de Previdência Complementar do Estado de São Paulo). O SP Previdência funciona assim: todos os meses, você contribui com uma quantia. O dinheiro é aplicado, vai rendendo e, assim, constituindo um patrimônio que será recebido em parcelas no momento da aposentadoria.Todos os servidores e servidoras efetivos podem aderir ao SP Previdência, mas alguns contam com um incentivo a mais. QUEM TEM DIREITO À CONTRAPARTIDA- O plano prevê a contrapartida da Prefeitura para um grupo de servidores e servidoras: o grupo com remuneração superior ao teto do INSS — R$ 7.786,02 em 2024 — e ingressante no município depois de 28/12/2018. A regra também contempla os servidores e servidoras que optaram pela migração de regime. Isso significa que a cada contribuição feita por alguém que faça parte deste grupo, a Prefeitura deposita o mesmo valor, considerando o limite máximo de 7,5% do salário de participação.Para entender melhor a dinâmica do SP Previdência e obter mais informações, entre no site do SP Previdência. Logo na home há um vídeo que apresenta o plano e contém um passo a passo de como fazer sua inscrição.No site, também é possível fazer simulações, testando diversos valores de contribuição. Também dá para consultar documentos referenciais e acessar uma página com perguntas e respostas e outras informações úteis. ADESÃO AO SP PREVIDÊNCIA - Para participar do plano de previdência, baixe a Ficha de Inscrição, imprima duas cópias, preencha e entregue no RH.| Tem outras dúvidas? Fale com um agente do SP PREVIDÊNCIA ou entre em contato com o atendimento ao participante pelo e-mail participante@spprevidencia.com.br, o telefone (11) 3150-1920 ou o WhatsApp (11) 3150-1944. Outro canal disponível é o chat do site.
*A partir do dia 17/02/2025, o Hospital do Servidor Público Municipal aceitará a ldentidade Funcional Digital em substituição ao holerite.* A partir do dia 20 de julho, os servidores e servidoras da Prefeitura de São Paulo terão uma nova forma de identificação ágil, moderna e segura: a identidade funcional digital emitida no aplicativo do Poupatempo. Ela foi instituída nesta sexta-feira pela Portaria 54/SEGES/2024. Trata-se de um documento oficial de comprovação de vínculo com a Prefeitura e será disponibilizado para servidoras e servidores públicos da Administração Direta, sejam eles efetivos ou comissionados, ativos ou aposentados. A Identidade será gerada no aplicativo do Poupatempo SP.gov.br, ação possibilitada por uma parceria entre a Prefeitura de São Paulo, por iniciativa da Secretaria Municipal de Gestão, e o Governo do Estado de São Paulo, por meio da Prodesp. A previsão é que a partir do dia 20 de julho as versões do aplicativo do Poupatempo SP.gov.br disponíveis para Android e IOS já estejam atualizadas para disponibilizar a geração da Identidade dos Servidores da Prefeitura de São Paulo. | Acesse o TUTORIAL| Saiba como gerar a Identidade Funcional | Saiba mais acesse o botão Identidade Funcional Digital na CLIC. Ou vai pelo link clic.prefeitura.sp.gov.br/identidade-funcional. Para tirar dúvidas sobre o uso e resolver alguma eventual dificuldade, consulte as perguntas e respostas disponibilizadas. | Acesse a Portaria Portaria 54/SEGES/2024 | Baixe o app do Poupatempo SP.GOV.BR no Google Play e App Store
A Prefeitura de São Paulo, por meio da Secretaria Municipal de Gestão, anunciou no dia 24/junho, os vencedores do Premia Sampa 2024. A premiação tem o objetivo de reconhecer os projetos desenvolvidos por pessoas servidoras da PMSP para a construção de uma cidade mais moderna e inovadora. Nesta edição, os servidores puderam inscrever iniciativas em seis diferentes categoriais: Larga Escala, Iniciativas Locais, Processos Internos, Políticas Públicas, Linguagem Simples e Inovação aberta. Foram apresentados 162 projetos para a Banca Técnica composta por 37 integrantes, entre especialistas, professores e servidores públicos. Destes trabalhos, seis de cada categoria passaram pela etapa seguinte, que contou com uma apresentação oral para a Comissão Julgadora. Os semifinalistas receberam certificados de participação e bolsas de estudos doados pelo Instituto Superior de Inovação e Tecnologia – Insper. Foram seis bolsas integrais para um membro de cada equipe vencedora do Premia Sampa 2024. Além disso, o Instituto irá conceder desconto de 50% para até 90 pessoas entre as equipes das três primeiras colocações de cada categoria.Os vencedores de cada categoria também receberam um troféu, desenhado por alunos do Istituto Europeo di Design - IED e confeccionado pelo FAB LAB da Secretaria Municipal de Inovação e Tecnologia – SMIT. Conheça os vencedores de cada categoria: LARGA ESCALA 1º lugar: Faixa azul - Companhia de Engenharia de Tráfego - Secretaria Executiva de Transporte e Mobilidade Urbana 2º lugar: Implantação dos núcleos de vigilância em saúde nas Unidades Básicas de Saúde (UBS) do município de São Paulo - Secretaria Municipal da Saúde 3º lugar: Digitalização de serviços públicos - SP156 - Secretaria Municipal de Inovação e Tecnologia INICIATIVAS LOCAIS 1º lugar: Projeto Lean nas emergências - Secretaria Municipal da Saúde 2º lugar : Ecoparque Escola Philó - Secretaria Municipal de Educação 3º lugar: Vacina safety - Secretaria Municipal da Saúde PROCESSOS INTERNOS 1º lugar: Isenção de IPTU para aposentados: uso da gestão de riscos associada ao design thinking no redesenho de processos internos - Secretaria Municipal da Fazenda 2º lugar: Capacitação agora Sei! - Secretaria Municipal de Gestão 3º lugar: Sig-escola: transparência e controle social no programa de transferência de recursos financeiros para as escolas municipais de São Paulo - Secretaria Municipal de Educação POLITICAS PÚBLICAS 1º lugar: Rota escolar segura (Companhia de Engenharia de Tráfego, CET) - Secretaria Executiva de Transporte e Mobilidade Urbana 2º lugar: POT busca ativa escolar - Secretaria Municipal de Educação 3º lugar: Acolhimento de crianças e adolescentes trans na rede municipal de saúde - Secretaria Municipal da Saúde LINGUAGEM SIMPLES 1º lugar: SOFIA - Solução da fazenda em inteligência artificial - Secretaria Municipal da Fazenda 2º lugar: Glossário de compras públicas da Prefeitura do Município de São Paulo - Secretaria Municipal de Gestão 3º lugar: Manual de Prestação de Contas de Parcerias - Secretaria Municipal de Direitos Humanos e Cidadania
| da Comunicação do Controladoria Geral do Município (CGM) A Prefeitura de São Paulo, por meio da Controladoria Geral do Município (CGM), lançou sua Cartilha e o seu Manual com orientações sobre as condutas vedadas para servidores públicos no período eleitoral. O material, produzido pela Divisão de Promoção da Ética e Prevenção de Conflitos de Interesse (DPE), da Coordenadoria de Promoção da Integridade e Boas Práticas (COPI), pretende orientar os servidores sobre como se comportar de forma ética no exercício da função pública durante o período eleitoral. A cartilha é escrita em linguagem acessível e ilustrada para facilitar a compreensão. Contém exemplos práticos vinculados a legislação eleitoral e traz uma seção de perguntas e respostas com as dúvidas mais frequentes dos agentes públicos em época de eleição. Já o manual é composto pela transcrição das condutas vedadas apresentadas na legislação, incluindo breve explicação a respeito de cada uma delas, julgados selecionados do Tribunal Superior Eleitoral, bem como as sanções aplicáveis a cada conduta. | Acesse a Cartilha sobre Condutas Vedadas no Período Eleitoral | Acesse o Manual de Condutas Vedadas | Edição 2024
Os estagiários de nível superior lotados nas secretarias e subprefeituras de São Paulo podem realizar a pré-inscrição até dia 28 de junho. Depois, a entrega dos projetos será de 03/07 até 05/08. Todas as regras estão disponíveis no Edital 01/COGEP/2024 publicado do Diário Oficial da Cidade. Clique aqui para acessar o edital. A pré-inscrição é feita exclusivamente pela internet por meio do formulário.O Prêmio Melhores Práticas de Estágio tem como objetivo reconhecer e premiar as iniciativas de estagiários que melhorem a qualidade dos serviços prestados à população ou que agreguem valor às atividades realizadas na Administração. O prêmio é responsável por integrar os estagiários no desenvolvimento de políticas públicas, permitindo que apliquem os conhecimentos adquiridos no âmbito acadêmico. SOBRE O PRÊMIOO Prêmio Melhores Práticas de Estágio existe desde 2006 e está em sua 13ª edição. Foi idealizado pela Secretaria Municipal de Gestão, por meio da Coordenação Geral de Estágios da Coordenadoria de Gestão de Pessoas (COGEP). Serão premiados até 8 trabalhos, 4 na modalidade individual e 4 na modalidade em grupo. Todos receberão certificados e prêmios em dinheiro, conforme a colocação final - veja os valores nos quadros:
Entre os dias 01 e 30 de junho, todos os agentes públicos municipais no exercício de mandatos, cargos, funções ou empregos em órgãos da administração direta e indireta devem efetuar a Declaração Anual de Bens e Valores, prevista no Decreto Nº 59.432/2020. O informe é feito exclusivamente por meio do sistema eletrônico, disponibilizado no site da Controladoria Geral do Município (CGM).Como previsto na Lei nº 14.230/2021, para preenchimento da Declaração Anual de Bens e Valores, o agente público deverá importar o mesmo arquivo entregue à Receita Federal em 2024. Não é mais possível o preenchimento manual do SISPATRI. Pontos importantes: O agente público que não entregar o documento no prazo previsto terá a sua remuneração suspensa e estará sujeito a outras medidas administrativas. Aposentados e pensionistas estão isentos da Declaração Anual de Bens e Valores. Qualquer dúvida sobre o preenchimento pode ser esclarecida nos setores de recursos humanos das Unidades Administrativas da Prefeitura Municipal de São Paulo. A exigência da Declaração Anual de Bens e Valores faz parte de uma série de ações para prevenir e combater a corrupção na gestão municipal. | Dúvidas sobre o preenchimento da Declaração Anual de Bens e Valores 2024 pode ser esclarecida nos unidades setorias de Recursos Humanos. CLIQUE AQUI PARA LOCALIZAR O CONTATO| CLIQUE AQUI PARA EFETUAR A DECLARAÇÃO #TextoAcessível #PraTodosVerem Arte com fundo azul claro contendo pequenos ícones com ilustrações de carros, casas, prédios e dinheiro. O título “Declaração Anual de Bens e Valores 2024” está centralizado. Abaixo, em destaque, uma faixa branca com 4 peças de quebra-cabeça com ilustrações de dinheiro, prédio, carro e casa. Ao lado está a sigla SISPATRI – Sistema de Registro de Bens dos Agentes Públicos. No rodapé, o Brasão da Cidade de São Paulo – Controladoria Geral do Município.
Caso o link da imagem não funcione, acesse: https://www.institutomais.org.br/Concursos/Detalhe/10542 Descrição da imagem, #PraTodosVerem: Arte com fundo branco, azul e laranja comunica informado a publicação do resultado final das provas objetivas e dissertativas do Programa de Residência em Gestão Pública. Dá acesso ao link de publicação https://www.institutomais.org.br/Concursos/Detalhe/10542No rodapé da imagem, traz as redes sociais e logotipos EMASP e da Secretaria Municipal de Gestão